公司以员工考核不合格为由降薪？
公司与员工考核不合格为由，降薪这个说法确实是合理的，公司确实由理由和权利对一个工人的薪酬制定详细的激励制度，而这种激励制度，包括如何考核，以及考核的指标是哪几项？只要员工的最低薪酬不低于当地的最低劳动者薪酬，那么公司的考核规章制度就不会触犯法律。
中考没赖上文案励志？
1、忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。
2、当我们把磨难看作是人生的一种历练，当我们把坚持看作人生的一种生活方式，当我们把热诚当成我们的生命信仰，我们肯定能笑对人生，取得新的的突破。
3、没死，就不要把自己当成废物。
4、拼一年春夏秋冬，搏一生无怨无悔。
5、谁若游戏人生，他就一事无成;谁不主宰自己，永远是一个奴隶。
6、所谓成功，就是在平凡中做出不平凡的坚持。
7、一个人最大的敌人是自己，没有完不成的任务，只有失去信心的自己。
8、如果有一天，你偶然看到了这些文字，我希望这几分钟是真正属于你自己的，在这里你给自己加油，打气，继续去完成你曾经的梦想，勇敢的去挑战自己，历练自己。
1.稍微不努力，就会被后者反超。
2.活在别人的掌声中，是禁不起考验的人。
3.优秀并努力着，这正是一个女孩子最美好的状态。
4.我努力，我坚持，我一定能成功。
5.努力只能及格，拼命才能优秀。
6.努力，加油，做更好的自己，让好的自己，打败那个不好的自己。
7.人还是要有梦想，即使是咸鱼，也要做最咸的那条。
8.不放弃自己的梦想，总有成功的一天。
9.你要决心成功就要做自已的国王。
10.接受自己的普通，然后拼尽全力去与众不同。
0学分的课挂科会怎么样？
▼1.无法顺利毕业。
挂科最严重的影响就是造成大学生没有学位证、毕业证。
一般高校对学生都有规定的学分要求，学生只有修到相应数目才能拿到学位证并顺利毕业。
▼2.挂科直接影响到成绩排名，使其与奖学金、助学金、竞选班干部、入党、推荐工作等事都失之交臂。
▼3.挂科有可能对大学生造成巨大的心理伤害。
容易产生羞愧、恐惧、痛苦、自暴自弃等不良情绪。
▼4.挂科对于大学生就业也造成比较严重的。
因为挂科在学生的档案里面都有记录，一旦挂科，就很可能给用人单位造成不良印象，影响大学生被录用的可能性。
▼5.除了不好的影响，挂科对于大学生也起到了一定的激励作用。
知耻而后勇，很多大学生在大一的时候因为挂科，在以后的日子里为了防止重蹈覆辙，会奋起直追。
当然这个时候，挂科就起到了警世钟的作用。