业务培训标题？
1、青春激昂，共铸辉煌。
2、打造优秀团队，共创企业辉煌 3、熔炼团队，超越自我，团结奋进，追求卓越 4、品质源于专业，品牌源于价值 5、踏响春天旋律，放飞美丽心情，点燃激情梦想，展现魅力自我 6，卓越团队，精诚合作，共同进取 7、青春激扬，共创辉煌，追求卓越，体验价值。
培训简报的标题？
以下是几个可能适用的培训简报标题：“培训简报”：这个标题简单明了，可以直接表达出简报的主题和目的。
“培训动态”：这个标题强调了简报的实时性，可以让听众了解最新的培训进展和动态。
“培训速递”：这个标题强调了简报的及时性，可以快速地传递培训信息，让听众了解最新的培训情况。
“培训周报”：这个标题以周为单位，可以让听众了解每周的培训计划和执行情况。
“培训月报”：这个标题以月为单位，可以让听众了解每月的培训计划和执行情况。
“培训季报”：这个标题以季度为单位，可以让听众了解每季度的培训计划和执行情况。
“培训年报”：这个标题以年度为单位，可以让听众了解每年的培训计划和执行情况。
根据不同的场合和需求，可以选择不同的标题来表达培训简报的主题和目的。
同时，也可以在标题中加入与培训相关的关键词，如“技能提升”、“知识分享”、“经验交流”等，来更准确地表达简报的内容和目的。
1、珍惜培训机会，潜心学好技能。
2、如旭日东升，前景无限光明。
3、转变求职观念，加强技能培训。
4、新天地展翅高飞，有实力助你成才！5、学技能，上职校，就业快，待遇高。
6、技能靠培训，资格要鉴定，上岗必持证。
7、你的宏图，勉励着我们前行。
8、追逐不朽的知识晨曦。
9、提高素质能强国，学好技术好就业。
10、今天学习不努力，明天努力找工作。
11、只有固定的地点，没有固定的目标。
教育简报的刊首语怎样写？
看来你是个应届毕业生，刊名只要看你的主要内容是什么，以内容对应的名称命名，例如叫XXXX简报，至于内容怎么设计，你可以做份调查问卷，向这本内刊的读者做个调查，特别是领导，看他们希望你做什么内容，然后再定。
刊首语一般可以向主管这本刊物的领导请示一下，看哪个领导写比较合适。
看你的提问，如果是你自己做，你可能做不好。
怎么做，做什么内容，发型量多少，由哪些人参与，这和你们领导及公司的需求、要求有关。
你可以看看别人的内刊，也可以考虑外包给别人做一年，再自己做，也可以外包部分内容，包括设计，在做中学习，慢慢再自己做。