又是讲离职的，不过今天有点特别，是讲离职后新进公司的事。
小许最近离职到了一家公司从事项目专员的工作，在没有去上班的时候他的学长告诉他说刚到公司的时候可以抽空请领导一起吃个饭，这样对他有好处。于是，在一天他找了个机会找到领导邀请他吃饭。领导有点意外，但是沉吟了一下就答应他了，同时让他把部门的同事全都叫上。小许听到这个话郁闷极了，因为他本来只是想请领导的，部门里还有10个同事呢，全出席的话要增加不少开支了。小许这只是刚工作的第二年，并没有多少存款，不过领导都已经发话了，他也不能不按领导的要求办。
在约定的时间里，小许和同事们如约相聚。大家相处很是融洽，小许也在吃饭的过程中获得同事们的不少帮助，有点豁然开朗的感觉。饭局快结束的时候，小许正准备去买单，这是领导喊住了他。
“今天这顿饭我来请大家，小许刚到公司就不要让他破费了，不过大家还是要感谢他出这个头，我们才有机会聚在一起吃这便饭。同时，我也跟大家说一下请客吃饭这个事情，我想小许请吃饭是想增加领导对你的好感？实话实说，单纯的请客吃饭并不会让领导对你有好感，可能他会觉得你做人还活络。但是，决定领导对你是不是有好感，是不是认同你，重视你，归根结底还是要看你在工作中的表现，而不是吃饭。”
“我告诉大家，刚到公司最重要的是好好做事，不要瞎折腾。把领导交代的工作用心做好，不要让领导替你担忧，让团队的工作能够有序地开展，使公司的业务能够如期地完成，这才是你新到公司应该做的。虽然和同事联络感情也有必要，但是最好是领导牵头，而且是在你们一起工作一段时间，取得一定进展后再来做这样的事。”
听完领导的话，小许哭了。以前的领导总是找机会要员工请吃饭，而这位领导是自己掏腰包请员工吃饭，而且还用心的教导员工。
大伙有遇到过领导让请吃饭的情况吗？