这个现象我相信大多数的求职者在离职的时候都会遇到这个问题，先想清楚结果你都已经离职了，还管那么多干嘛呀？想的越多，反而越累！人走茶凉不管是在职场还是在生活，我想都不少见吧！具体为何人走茶凉，我们来分析一下：
1.利益关系
你和你的同事之间的利益关系已经结束了！之前在的时候你们是同事，在一个圈子里活动，可能你的同事还准备踩着你上位？也有可能未来他上位了，还指望你顶他？更有可能你也是他的竞争对手，也要顾上表面工作等等直接的利益关系！就算没有直接联系，也会有间接联系，毕竟人是群居动物，都怕孤独，保持和谐是大多数中国人骨子里就有的一种潜意识，哪怕你们在一家公司的时候没有任何的利益分割，面子上跟你处好关系！当你离开了，这些关系都随之消失了
2.同事和朋友的概念不同
我相信楼主来这里工作不是交朋友的，那么你的同事也是来到这也是工作的为主，交朋友为辅！甚至有时候交朋友也只是为了工作而已，因为我们踏入了职场就不能拿着学校时候的标准来为人处事了，需要慢慢习惯这种节凑吧！而且你离职了阵营很明确了，你和领导两个阵营，他还想做呢！所以肯定选择跟领导一个阵营吧！
总结：
人走茶凉是世间常态，不要放在心上，我们每个人都在自己心里都是主角，同样我们每个人在别人眼里也都只是配角！如果你想演好主角，那就必须能够给别人当好配角！这样你才了解你每个配角的心理！做一个拿得起拿得下的人！加油陌生的你！
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